Vedite, kdaj in kdaj govoriti »Small Business Campfire

Uspeh kot lastnik malega podjetja ni vedno lahek in tisti, ki vemo, koliko časa, predanosti in odrekanja v resnici potrebuje za uspeh. Navajeni smo tvegati in se boriti, da se to tveganje izplača. To neomajno prizadevanje je lahko močan dejavnik uspeha malih podjetij.

Uspeh prinaša več: več dela, več denarja, več klicev, več sestankov, več papirjev, več e -pošte, več, če želite izvedeti. Da bi se spopadli z „velikimi“, smo se nekateri navajeni naučiti, kako vse to narediti, in pogosto prižgemo svečo na obeh koncih, da se to zgodi.

Čeprav ta metoda lahko deluje nekaj časa, je nevarna pot, ker je preprosto ni mogoče vzdrževati. Zagotovo vem, saj me je ta pot skoraj pripeljala do poraza.

Moja zgodba

Pred nekaj leti sem vodil obstoječe in rastoče podjetje za virtualne pomočnike, enega otroka z drugim na poti in velike ambicije. Veliko sem si želel narediti, se učiti in doseči. Vendar je bila to past 22. Imel sem veliko časa, vendar je bil čas ravno to, kar sem potreboval, da sem naredil vse, kar je bilo potrebno, da sem delal s svojimi strankami, vodil in širil svoje podjetje, razvijal svoje znanje, skrbel za svojo družino, jemal skrb zase, itd.

Kot večina pridnih lastnikov malih podjetij sem tudi jaz zmanjšal, kar se mi je zdelo nepomembno, da bi imel več časa za delo. Zame je to pomenilo zmanjšanje spanja (kot da bi bilo nepomembno!). Večino dneva sem delal, da sem zagotovil, da izpolnjujem vse svoje odgovornosti in da imam prostor za raziskovanje novih priložnosti in seveda skrb za svojo družino.

Toda po nekaj mesecih mi je začelo spodrsljati. Moje delo je začelo trpeti, moj pogled je postal temen, moja motivacija in odločnost sta popustila. Bil sem na robu izčrpanosti zaradi šprinta, vendar nisem napredoval. Tudi moje zdravje trpi zaradi tega. Potem sem zbolel. Strašno boli, strašno boli. Bila sem zdrava noseča mama, zdaj pa je bilo zdravje, ki sem si ga vzela za samoumevno, in zdravje mojega sina nenadoma ogrožena. To je bil prekleti bujenje.

Hitro naprej nekaj mesecev. Na srečo je vse potekalo odlično: zdrav otrok, zdrava mama. Poleg tega sem pridobil dodatno korist, saj sem se ob tem naučil veliko lekcij. Ko sem analiziral situacijo, sem spoznal, da je ganljiva lekcija morda najpreprostejša: Ni nam treba vsega narediti sami. V redu je prositi za pomoč; V redu je priznati, da česa ne veste, v redu je reči, kdaj.

To je začelo novo poglavje v mojem življenju kot lastnika podjetja. Začel se je postopek poskusov in napak, ki sem potreboval več kot eno leto, da sem to ugotovil. Vendar sem bil odločen, da bom obnovil svoje podjetje, svojo vizijo in svoje prioritete, in vedel sem, da obstaja le en način, da to storim in preprečim, da se katastrofa ponovi: ustvaril bom virtualno ekipo.

proceso

Kot virtualna asistentka je zelo realno razumela prenos pooblastil in zunanje izvajanje. Prednosti sem že razumel, ker sem jih svojim strankam in potencialnim strankam vedno znova opisoval. To je bil lahek del. Najtežje je bilo ugotoviti, kako najti prave ljudi, prave virtualne pomočnike, da sestavim svojo ekipo.

Poskusil sem različne taktike, pogledal na različnih mestih, postavil veliko vprašanj, prebral veliko knjig in člankov, prečrtal in prepisal številne zapiske, preizkusil različne odnose, preizkusil na stotine spletnih orodij in na koncu … kliknil sem. Našel sem popolno formulo za popolne virtualne pomočnike za svoje potrebe.

Od takrat sem svojo ekipo razširil z uporabo istih načel in formul, ki sem jih odkril s poskusi in napakami. In čeprav bom vedno menil, da je naše delo nedokončano (kot po mojem mnenju vse ekipe), imamo dokaj produktivno in PRIJETNO timsko okolje, ki se vsak dan povečuje. Moje podjetje uspeva, moji osebni cilji so doseženi in preseženi, izkoriščam več novih in vznemirljivih priložnosti in, morda najbolje, spim!

Končni rezultat

Takoj, ko so stranke in sodelavci začeli slišati o moji ekipi, so me vprašali, v čem je moja skrivnost, kako mi je uspelo ustvariti tako odlično ekipo virtualnih pomočnikov? Drugi lastniki podjetij, ki so najemali in delali z VA, so mi povedali, kako so bili razočarani nad procesom in da preprosto niso mislili, da bi jim virtualni delovni odnos uspel.

Sprva nisem mislil, da bi lahko pomagalo, ker je bil moj proces popolnoma osredotočen na MOJE potrebe in MOJE razmere. Ampak sem mislil. Ali je bilo mogoče postopek razstaviti, zame odstraniti določene elemente in ga obnoviti, tako da bi lahko kdor koli, kateri koli lastnik podjetja, podjetnik, strokovnjak šel skozi ta „sistem“, vstavil svoje posebne podatke in dobil isto stvar? Izid?

Seveda je bil to izziv, ki ga nisem mogel zavrniti. Ugotovil sem, kako to storiti, pri čemer sem z vsemi svojimi raziskavami, analizami in poskusi in napakami proces spremenil v preprost sistem po korakih. Končni rezultat je sistem, ki ga lahko uporabi kateri koli podjetnik, uporabi svoje potrebe in na koncu utripa puščica, ki vas usmeri neposredno na vašega „idealnega“ virtualnega pomočnika (no, morda ne tako bleščeče, ampak razumete! Kaj sem Govorim o!).

V mojem tipičnem preveč organiziranem formatu sem opisal 7 korakov postopka, oblikoval kontrolne sezname, liste z goljufijami, delovne liste, video predstavitve in referenčne dokumente, da bo vse poenostavljeno. Ustvaril sem sistem, ki se prilagaja vsakemu slogu učenja, vključno z e -knjigami PDF, interaktivnim e -učenjem in MP3.

Seveda sem nekoliko pristranski, toda povratne informacije, ki sem jih do sedaj prejel, so potrdile, kar sem upal, da je res – to je sistem za iskanje PRAVEGA AV in učenje, kako učinkovito prenesti dele in na koncu premagati depresijo, pomanjkanje produktivnosti in stres.

Lahko preberete več o iskanju svojega popolnega virtualnega pomočnika, in če tako kot jaz naletite na steno produktivnosti, toplo priporočam, da poskusite. Pravzaprav sem tako prepričan, da vam bo ta sistem pomagal končno najti VA vaših sanj, da vam zagotavljam vaše zadovoljstvo. Nesrečen? Nobenih težav ni. Imate 30 dni po nakupu, da sistem vrnete, brez vprašanj.

Bralcem SBIG -a ponujam tudi posebno ponudbo. Po oddaji naročila odgovorite na e -poštno sporočilo o prejemu in me obvestite, da berete moj blog in da boste prejeli brezplačni 30 -minutni klic Skype ali Skype (po vaši izbiri) prek sistema. Lahko me vprašate karkoli in dal vam bom nekaj nasvetov, ki vam bodo pomagali stopiti na desno nogo.

Veselim se, da bom spregovoril in vam končno pomagal zaviti za vogalom in vaš uspeh povzpel na naslednjo stopnjo.

To stran lahko dodate med zaznamke